Binnenkort bespreekt de Eerste Kamer het initiatiefvoorstel Wet flexibel werken. Werk en privé zijn tegenwoordig verregaand met elkaar verweven. We zijn dus steeds op zoek naar een goede manier om werk en zorgtaken te combineren. Prachtig, zulke flexibiliteit, maar hoe houden we werk en privé in balans?
Marion van den Wittenboer en Sheila van de Sande schreven er een artikel over TERUG NAAR "VAN 9 TOT 5"? lees artikel
Leidinggeven aan stress klinkt moeilijker dan het is. Elke leidinggevend kan er direct, vandaag nog, mee beginnen. Maaikelien Wijma, van het expertise centrum psychosociale arbeidsfactoren (PreventPartner) beschrijft een aantal praktische handvatten.
Remko Houba, arbeidshygiënist bij PreventPartner heeft op het nationale symposium van het Nederlands Instituut voor Lastechniek (NIL) een overzichtspresentatie gehouden over blootstelling aan lasrook. Ontwikkelingen rondom risico's en maatregelen zijn in historisch perspectief geplaatst met een blik naar de toekomst. Alle praktische informatie over dit onderwerp dat via internet beschikbaar is, is overzichtelijk gepresenteerd. PreventPartner kan bedrijven met vragen over lasrook goede inhoudelijke ondersteuning bieden. meer lezen over Expertise Centrum Toxicologie van PreventPartner
Werknemers melden hun werkgerelateerde ziekte en klachten maar sporadisch bij een bedrijfsarts.
Daardoor ontbreken diagnose en registratie. Als het om beroepsziekten gaat, zien we in Nederland slechts
het topje van de ijsberg. Waarom? Wat kan er beter?
Remko Houba, Senior onderzoeker en adviseur bij PreventPartner, is officieel benoemd tot lid van de Gezondheidsraad. De Gezondheidsraad is het onafhankelijke wetenschappelijk adviesorgaan dat regering en parlement adviseert op het gebied van de volksgezondheid en het gezondheids(zorg)onderzoek.
De aandachtsgebieden van Remko de komende 4 jaar zijn infectieziekten en biologische agentia. Remko is mede oprichter van het Expertise Centrum Toxische stoffen lees meer